Основные принципы управления

Век предпринимателя зачастую недолог: большинство компаний остаются на плаву в лучшем случае несколько месяцев. А после банкротства и закрытия их руководители делают ошибочный вывод, что виноваты законы, правительство и другие внешние факторы, но только не они сами. На самом деле им не хватает знания и способности управлять.

Проблема в том, что решения принимаются не на основании статистик структурных подразделений, постов и всего предприятия, а на основе мнений. Согласованных инструкций для персонала в большинстве случаев нет, не провозглашена даже общая цель, которая могла бы объединить команду – либо ее просто не существует, либо ее знают не все сотрудники. Проверок знаний на постах, где производится тот или иной продукт, не проводится. К сожалению, управлению почти нигде не учат, и в большинстве случаев оно оказывается оторванным от реальной жизни и запросов как коллектива, так и потребителей.

Главный принцип управления состоит в том, чтобы претворять планы в жизнь. Давайте рассмотрим ключевые составляющие этого принципа. Для составления полезного и эффективного плана требуется «наблюдать» то, что нужно вашему потребителю, знать, в чем он нуждается, или с удовольствием бы использовал, причем неважно, услуга это или продукт.

Следующий важный шаг – планирование с эффективным использованием ваших ресурсов, согласованием этапов, определение времени и взаимодействия. Далее идет коммуникация: доведение планов и инструкций до всех участников, которые должны быть понятны всеми и не вызывать разночтений и разногласий.

Затем необходимо осуществлять надзор. На этом этапе желательно, чтобы члены коллектива могли сами принимать участие в планировании своей деятельности и были заинтересованы в росте статистистических показателей.

И последнее – это продукт. Надо продолжать заниматься его совершенствованием, а также изучать отношение потребителей вашего продукта или услуги.

Все вышеуказанные принципы взяты из административной технологии Л. Рона Хаббарда, и, если кому-нибудь потребуется получить больше информации, звоните по телефону +7-902-483-4370.

Буду рад. Успехов!



Добавить комментарий

Войти через соцсети