Бухгалтерия Плюс

Название:
ООО «Бухгалтерия Плюс»
Адрес:
Владивосток, пр. Кр. Знамени, 59, оф. 35
Телефон:
245-15-97, 244-82-91, 245-39-28
E-mail:
office@buh-plus.ru
Сайт:
www.buh-plus.ru
Логотип компании "Бухгалтерия Плюс"
  • Бухгалтерские услуги
  • Налоговые услуги
  • Составление бизнес-плана для резидентов ТОР, СПВ и кредитования
  • Кадровый учет
  • Консалтинговые услуги
  • Услуги для физических лиц
  • Юридические услуги
  • Бизнес-обучение, бизнес-тренинги

Мы всегда рады новым клиентам и дорожим теми, кто уже работает с нами давно. Доверие к нашей компании – это ключ к вашему успеху и процветанию!

15 лет на рынке бухгалтерских услуг



Публикации от компании

Нередко нашей кадровой службе приходиться решать задачи Клиентов, связанные с соблюдение ТК РФ. Трудовые отношения - это зона повышенного риска любого бизнеса. С 1 марта 2024 года у бизнеса появились новые контролеры - межведомственная комиссия по борьбе с нелегальным трудоустройством (Федеральный закон №565-ФЗ от 12.12.2023 г). Борьба с конвертными зарплатами выходит на новый уровень. Необходимую информацию комиссия получит от ФНС.

По итогам 2023 года зарегистрировано физических лиц в качестве самозанятых граждан - 9,3 млн. человек. При этом, сделки с самозанятыми в 2024 году попали под особый контроль ФНС на предмет признания таких отношений трудовыми. Хотели как лучше, а получилось, как всегда.

Продолжая тему применения посреднических договоров в бизнесе, разберем различия в оформлении первичных финансовых документов в рамках агентского договора в торговле на закуп товара и агентского договора в логистике.

Когда у ФНС появился инструмент налогового контроля НДС - программный комплекс «АСК НДС», резко возросли риски  планирования налоговой нагрузки по НДС у организаций и предпринимателей. В настоящее время существует практически один законный способ минимизировать расходы по НДС - применение  специальных налоговых режимов, когда это возможно. Контролеры легко и быстро выявляют схемы экономии НДС,  что подтверждает предлагаемый  обзор  арбитражной практики по  оптимизации НДС налогоплательщиками в ДВ регионе.

Сегодня налог на профессиональный доход является одним из наиболее популярных режимов налогообложения у физических лиц (в т.ч. зарегистрированных в качестве ИП), имеющих небольшой бизнес, в котором нет работников, а доход составляет не более 2,4 млн руб. В случае оказания услуг «самозанятым» юридическому лицу или ИП, последние не являются налоговыми агентами и не обязаны уплачивать налог и взносы, как в случае заключения договора ГПХ с обычным физическим лицом. Аналогичная ситуация и с привлечением ИП на УСН 6%.

Рассмотрим НДС на примере - продажа товаров через комиссионера или закуп товара через агента, продавец-комиссионер или закупщик-агент применяет УСН и участвует в денежных расчетах, а собственник товара - комитент или принципал применяет систему налогообложения ОСН.

Достаточно часто в своей хозяйственной деятельности Бизнес работает в рамках посреднического договора. Это совсем не простой особый вид хозяйственных договоров с которыми нам приходиться разбираться по запросу Клиентов. Наиболее распространены такие договоры в торговле - либо закупают товар через агента (агентский договор), либо продают товар через посредника (комиссионный договор). В данных сделках рассматриваем отдельно каждую сторону договора и особое внимание уделяем следующим моментам:

Бизнес свои договоренности с Поставщиками и Покупателями оформляет в простой письменной форме, заключая договор. С 2019 г. в рамках проекта обеления бизнеса ФНС настоятельно рекомендует бизнесу наличие обязательного пункта в договор - «налоговая оговорка».

В бизнесе как в жизни, прежде чем запустить новое направление или продукт надо попробовать, пройти тест-драйв - оценить перспективы, будущие доходы и расходы, прибыль и рентабельность. Инструментом для проведения такой оценки является - Финансовая модель бизнеса (ФМБ). Именно Финмодель наглядно покажет сможет ли конкретный бизнес или проект сгенерировать желаемую прибыль в определенной ситуации.

Делимся с Вами кейсом из нашей практики - смены директора в ООО, когда участники общества юридические лица с долями в 49% и 51%, правовые возможности миноритарного участника противостоять принятию решения о смене директора и судебные перспективы его оспаривания.


Добавить комментарий

Войти через соцсети