В связи с ужесточением требований законодательства в области охраны труда со стороны государства, логично предположить, что многие предприятия испытывают потребность в организации системы управления охраной труда (СУОТ). Согласно ст. 217 Трудового кодекса Российской Федерации при численности работников более 50 человек работодатель обязан ввести должность специалиста по охране труда или создать службу охраны труда. Если же […]


В целях снижения травматизма и профзаболеваний на предприятиях и в организациях необходимо проводить обязательные инструктажи, обучение и проверку знаний по вопросам охраны труда всех работников, а также руководителя. Лидером в сфере обучения охране труда в Приморском крае уже 15 лет является «Краевой центр подготовки руководящих кадров по охране труда». В работе центра принимают участие специалисты-практики, сотрудники федеральных органов надзора и контроля, управления охраной труда, исполнительной власти


В практике работы руководителей особое место занимают вопросы эффективности производства за счёт роста производительности и качества выполняемых работ и услуг. Успехи во многом зависят от условий, в которых трудятся работники этих организаций. Условия труда являются определяющим фактором для сокращения текучести кадров и привлечения наиболее квалифицированных кадров на производство. Многолетние наблюдения, проводимые в России и за рубежом, показывают, что только за счет сокращения текучести кадров обеспечивается рост экономических показателей на 12-17%