Родина Елена Васильевна

Родина Елена Васильевна

Должность:
директор Юридического Центра «РОСО»
Сайт:
www.lawroso.com

Для получения контактных данных
(email, телефон и адрес),
зарегистрируйтесь


Компании автора

Альянс Сервис Групп, сервисная компания (ASG)

Телефон: 272-55-22, 291-62-41, 276-10-11
EMail: Asg.su@mail.ru
WebSite: www.asgroup.su
Адрес: Владивосток, пр. Острякова, 7, офис 5


РОСО, юридический центр

Телефон: (423) 241-34-43, 291-62-41, 8-951-028-4671
EMail: lawroso@rambler.ru
WebSite: www.lawroso.com
Адрес: Владивосток, ул. Светланская, д. 12, офис 1




Публикации автора

После того как суд признает заявление о признании физлица банкротом обоснованным, вводится процедура реструктуризации долгов гражданина в целях восстановления его платежеспособности и погашения задолженности перед кредиторами. В ходе реструктуризации долгов гражданина он может совершать определенный круг сделок только с согласия финансового управляющего. Речь идет о сделках по покупке или отчуждению имущества стоимостью более 50000 рублей, недвижимости, ценных бумаг, автомобилей и т.п.


С 1 октября 2015 года вступает в силу так называемый «Закон о банкротстве физических лиц». Для запуска процедуры банкротства необходимо подать заявление в суд и представить списки кредиторов (а также должников, если они есть), указать суммы задолженности, приложить опись своего имущества, в том числе находящегося в залоге, справку о наличии счетов, вкладов, доходах и уплаченных налогах за три года. Также претендент на банкротство обязан отчитаться о сделках с недвижимостью и прочим имуществом за последние три года.
Суд рассматривает заявление о банкротстве и назначает финансового управляющего, который оценит материальное состояние физического лица. Управляющий имеет право выступать в процессе от имени должника и возражать против требований кредиторов. Финансовый управляющий должен собрать на совет тех, кому задолжал человек, чтобы решить, что делать с долгом. После того как суд принимает заявление должника о банкротстве к рассмотрению, есть три сценария развития событий.


Сложилась неприятная ситуация: выяснилось, что сотрудник не справляется со своими обязанностями. Причины могут быть самые разнообразные: недостаток навыков, опыта, знаний; главное в том, что налицо несоответствие занимаемой должности. Работника можно уволить за несоответствие занимаемой должности или выполняемой работе, если его квалификация недостаточна для занятия этой должности или выполнения этой работы (п. 3 ч. 1 ст. 81 ТК РФ).
Увольнение будет законным при выполнении следующих условий:


Обязанность по созданию работодателем службы охраны труда установлена Трудовым кодексом РФ. Согласно ч. 1 ст. 217 ТК РФ, эта служба создается в каждой организации или вводится должность специалиста по охране труда, если численность работников в ней превышает 50 человек. Если численность работников менее 50 человек, работодатель принимает решение о создании службы охраны труда или введении должности специалиста по охране труда.


Соблюдение требований охраны труда является юридической обязанностью работника. Поэтому для применения дисциплинарного взыскания в виде увольнения по основанию, установленному указанной нормой, не имеет значения, была ли такая обязанность предусмотрена в трудовом договоре с виновным работником. На практике факт нарушения требований безопасности труда фиксируется докладной запиской лица, его выявившего. В ней нужно отразить


Нередки случаи, когда увольняется работник, который имеет доступ к контактным данным клиентов. Уволившийся работник организует свое предприятия и использует в своей деятельности клиентскую базу бывшего работодателя. Для того, чтобы максимально обезопасить свою компанию от подобных случаев, необходимо предпринять ряд действий


Чтобы получить решение или иной судебный акт в свою пользу, стороне нужно доказать те обстоятельства, которые подтверждают ее правовую позицию по делу. Если этого не сделать, то суд может вынести решение (иной судебный акт) в пользу другой стороны. Однако от доказывания некоторых обстоятельств участвующие в деле лица освобождаются. Важно знать, какие именно обстоятельства не нуждаются в доказывании. Общеизвестные факты – материально-правовые факты, наличие которых не вызывает сомнений. Чтобы факт был признан судом общеизвестным, нужно чтобы он был известен как участникам процесса, так и суду, рассматривающему дело.


Увольнение работника по сокращению требует соблюдения некоторых правил. Если работодатель нарушит какое-либо из них, уволенный сотрудник получит законное право подать исковое заявление в суд и добиться восстановления на своём рабочем месте, так как увольнение будет признано незаконным. Перечислим основные этапы процедуры сокращения


Законодатель всегда уделял пристальное внимание регулированию спорных вопросов недействительности сделок, и в особенности сделок несостоятельного должника. Было бы очень хорошо для кредиторов, если для удовлетворения всех их требований достаточно было отменить ряд сделок, договоров и соглашений должника. Несложно расписать алгоритм, при котором подсчитываются и анализируются все заключенные сделки за определенный период, производится их оспаривание и возвращаются в предприятие-банкрот необходимые для кредиторов активы. Но в действительности все происходит по-другому.


Очень часто проблемой российских коммерческих споров становятся имеющиеся в России и свойственные российскому менталитету традиции, такие как превалирование устных договоренностей, вера на слово, отношение к документам как к вынужденной формальности, надежда исключительно на благоприятный исход и отказ учитывать риски. В случае наступления этих рисков подобная позиция нередко порождает невозможность предъявления претензий в будущем. Практика работы нашей юридической компании, сталкивающейся с серьезными судебными разбирательствами бизнесменов и предпринимателей, подающих в отношении друг друга заявления о банкротстве, позволяет порекомендовать соблюдать следующие правила для минимизации последующих споров.


Право на получение статуса банкрота, по решению суда, имеет гражданин, который имеет сумму долга, превышающую 50000 рублей, и просрочки по выплатам более трех месяцев. При этом обязательное условие – отсутствие источника доходов. После признания статуса аннулируются все ранее выданные лицензии на предпринимательскую деятельность, а также право на ее осуществление до окончания конкурсного управления. При необходимости в новом займе, банкрот будет обязан указать в соответствующих документах свой статус. Объявлять себя банкротом физическое лицо может не чаще чем раз в пять лет.


Банкротство предприятия – это единственный легальный способ ликвидации предприятия, которое не в состоянии выплатить долги. Процедура банкротства с долгами перед банками проходит в общем порядке, предусмотренном ФЗ «О несостоятельности», однако со своими особенностями, к которым можно отнести следующее


В условиях затянувшегося финансового кризиса большое количество субъектов предпринимательской деятельности на протяжении длительного времени не проявляют никакой экономической активности, что фактически означает прекращение их деятельности. Характерной особенностью является то, что у большинства таких юридических лиц отсутствует какое-либо имущество и установить их фактическое место нахождения не представляется возможным


Признаки несостоятельности (банкротства) могут иметь как субъекты, у которых имеется перспектива восстановления платежеспособности, так и субъекты, которые практически прекратили свою деятельность, находятся в процессе ликвидации, а также те, местонахождение которых неизвестно. В этом случае в целях более быстрого исключения таких субъектов из имущественного оборота применяются упрощенные процедуры банкротства. Процедура упрощенного банкротства – это агрессивная форма ликвидации предприятия, так как при ее исполнении стадии наблюдения, финансового оздоровления, внешнего управления не применяются


В соответствии с п. 5, ст. 10 Закона о банкротстве, руководитель и главный бухгалтер должника могут быть привлечены к ответственности, если документы бухгалтерского учета или отчетности, к моменту вынесения определения о введении наблюдения или принятия решения о признании должника банкротом, отсутствуют либо не содержат информацию об имуществе и обязательствах должника, а также если указанная информация искажена


";